A Airbus, uma das principais empresas da indústria aeroespacial, anunciou a sua intenção de contratar mais de 13.000 pessoas em todo o mundo este ano, num esforço para impulsionar o crescimento e atingir os seus objetivos de descarbonização. De acordo com o comunicado de imprensa, mais de 7.000 dessas vagas já foram preenchidas, apesar dos desafios enfrentados no mercado de trabalho.
“Estamos satisfeitos por ver que a Airbus continua a ser atrativa, apesar dos desafios do mercado de trabalho. Os nossos esforços de recrutamento estão a dar frutos e continuarão a apoiar o aumento da nossa produção e a transformação da empresa. Estamos concentrados em atrair, formar e desenvolver os melhores e mais diversificados talentos da nossa empresa para nos ajudar a moldar o futuro da indústria aeroespacial sustentável”, afirmou Thierry Baril, diretor de Recursos Humanos e Ambiente de Trabalho da Airbus.
As oportunidades de emprego na Airbus abrangem vários setores, incluindo produção, engenharia e atividades relacionadas com os objetivos de longo prazo da empresa, como cibersegurança, engenharia de software e novas tecnologias de propulsão, como hidrogénio, criogenia e células de combustível.
Um terço das vagas destina-se a recém-licenciados, e para cumprir esse objetivo, a Airbus renovou a sua parceria com o Georgia Institute of Technology no âmbito do Programa Académico Airbus. Além disso, a empresa estabeleceu parcerias académicas com 42 escolas de gestão e universidades em todo o mundo, através de acordos com a CEMS e a UNITECH. Segundo a empresa aeroespacial, estas parcerias visam promover sinergias no setor aeronáutico e desenvolver a próxima geração de profissionais do setor aeroespacial.
Atualmente, a Airbus emprega mais de 134.000 pessoas nas suas operações em todo o mundo.
